Intervisie voor gecertificeerde vertrouwenspersonen

Intervisie voor gecertificeerde vertrouwenspersonen

Het reflecteren op je eigen handelen en daarvan leren is een zeer leerzame werkwijze, in iedere beroepsgroep. Voor vertrouwenspersonen is het belangrijk om regelmatig de aan het werk gerelateerde knelpunten te het analyseren. Door deze kritische blik op het eigen handelen stelt je in staat om je kwaliteiten verder te activeren en je vergroot jouw oplossend vermogen.

Intervisie helpt je ook om je te leren aanpassen aan nieuwe situaties in jouw werk met behoud van jouw eigen manier/stijl van werken.

Maak een afspraak

Kies voor groei en blijf jezelf ontwikkelen als professioneel vertrouwenspersoon!

Intervisie is niet alleen een verplichting voor de gecertificeerde vertrouwenspersonen, maar ook een effectieve leermethode die gericht is op het aanpakken van werk gerelateerde uitdagingen met behulp van collegiale ondersteuning. Het verrijkt niet alleen je ervaring, maar biedt ook waardevol inzicht in je eigen aanpak.

Bedrijven, organisaties, instellingen en de vertrouwenspersonen zelf stellen steeds meer eisen aan professionalisering. Ook de LVV (Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen) stelt intervisie voor vertrouwenspersonen verplicht vanuit de noodzaak tot reflectie en onderhoud van je vakmanschap.

Bij Rots willen we een antwoord bieden op die behoefte.

Rots intervisie

Als vertrouwenspersoon is het essentieel om je kwaliteit op pijl te houden. Intervisie is een professionele vorm van deskundigheidsbevordering tussen medewerkers onderling. Voor jou als vertrouwenspersoon is deze intervisie een geschikt instrument om je deskundigheid te bevorderen en de kwaliteit van je werk te verbeteren.

Professionaliteit

Professionele ontwikkeling is een groeiende prioriteit voor zowel organisaties als individuele vertrouwenspersonen. Als essentieel onderdeel van de certificering als LVV-registervertrouwenspersoon, biedt intervisie een uitstekende kans om je professionaliteit te versterken.

De Landelijke Vereniging van Vertrouwenspersonen (LVV) stelt strikte eisen aan nascholing. Gedurende de her-certificeringsperiode van vier jaar ben je verplicht om minimaal 32 uur aan intervisie deel te nemen. Ontdek de mogelijkheden als LVV-registervertrouwenspersoon en versterk je vaardigheden met onze intervisie.

De Rots Vertrouwenspersoon is er voor:

Individuele melder

De vertrouwenspersoon verzorgt de eerste opvang bij een melding. Dit gesprek is vertrouwelijk. We luisteren en verkennen wat er mogelijk is. Soms wil een medewerker gewoon een luisterend oor. De medewerker kiest of verdere stappen wenselijk zijn.

Alle medewerkers

We maken onderwerpen zoals ongewenste omgangsvormen en integriteitskwesties bespreekbaar. Dit doen we doormiddel van voorlichting en informatie. Dit helpt om ongewenste gedrag te voorkomen.

Voor het management

De vertrouwenspersoon rapporteert jaarlijks aan het management over de meldingen (anoniem) en kijkt daarbij naar de frequentie, trends en signalen. Ook wordt advies gegeven over het verbeteren en optimaliseren van de sociale veiligheid.

Werkwijze

Ontdek de kracht van intervisie bij Rots, waar je door een ervaren vertrouwenspersoon deskundig begeleid wordt tijdens de bijeenkomsten. De deelnemers wisselen actief van rol: van casusinbrenger tot deelnemer. Samen kiezen we een uitdagend vraagstuk, dat een week voorafgaand aan de intervisiebijeenkomst wordt opgevraagd bij de deelnemers. Zo ben je altijd goed voorbereid. Onze intervisie voldoet aan de strenge eisen van de LVV, waardoor je certificering gewaarborgd blijft.

Wanneer en voor wie

Ontdek de komende intervisiesessies hieronder op de website en schrijf je direct in. Wees er snel bij, want vol is vol! Om optimale vertrouwelijkheid en veiligheid te garanderen, hanteren we bij voorkeur vaste groepen van 7 tot 10 deelnemers.

Intervisie is bedoeld voor ervaren vertrouwenspersonen die actief aan de slag zijn met hun professionele ontwikkeling en daarvoor zelf verantwoordelijkheid nemen en van elkaar willen leren. Daarnaast is het bedoeld voor vertrouwenspersonen die willen voldoen aan de LVV eisen van behoud van certificering (BNS).

Informatie

Instapvoorwaarden en opleidingsniveau

Deelnemers van deze bijeenkomst zijn ervaren vertrouwenspersonen. Intervisie is dan ook een bijeenkomst op hbo-niveau.

Doel van intervisie

Het doel van intervisie is deskundigheidsbevordering tussen medewerkers die werkzaam zijn in hetzelfde vakgebied.

Data 2025:

  • Donderdag 17 april 2025   Donderdag 18 september 2025
  • Donderdag 12 juni 2025 Donderdag 20 november 2025\

Eén groep bestaat uit  minimaal 7 deelnemers. We bepalen medio maart 2025 hoeveel groepen er dit jaar starten.

Tijd en plaats

Ons adres: Rots Vertrouwenspersonen b.v. Distributieweg 29, 2404 CM Alphen aan den Rijn. De inloop is van 13.30 uur – 14.00 uur en de intervisie loopt van 14.00 uur tot 17.00 uur

Kosten

Voor deze fysieke bijeenkomsten rekenen we € 80,- euro per persoon per sessie. Wanneer je een jaarabonnement afneemt wordt de prijs € 300, – .

Na de intervisie cyclus:

  • Weet je hoe een intervisiemethode werkt en ben je er vertrouwd mee;
  • Kan je de intervisiemethode(s) toepassen bij het bespreken van een eigen praktijksituatie;
  • Ben je in staat door open vragen en doorvragen een situatie in kaart te brengen;
  • Ben je in staat om te denken over dilemma’s en processen.
  • Ben je je bewust van je blinde vlekken.
  • Ben je in staat om te reflecteren op jezelf in de functie van vertrouwenspersoon.
  • Ben je uitgedaagd om je eigen creativiteit aan te spreken en te denken in mogelijkheden

Mis deze kans niet om je professionele vaardigheden naar een hoger niveau te tillen!

In company

Wil je samen met jouw collega’s een intervisiegroep vormen? In company is ook mogelijk. Neem contact met ons op voor meer informatie.

Rots Vertrouwenspersonen

Ons proces

Kennismaken

In een gesprek (telefonisch, online of fysiek) maken we kennis. We bespreken uw behoeftes en kijken of er een match is met de diensten van Rots Vertrouwenspersonen.

Ondertekening overeenkomst

De klant levert ondertekende overeenkomst aan bij Rots Vertrouwenspersonen.

Vertrouwenspersonen

Na de ondertekening van de overeenkomst stelt Rots één of meerdere vertrouwenspersonen voor aan de klant.

Kick-Off

De Vertrouwenspersoon en de klant stemmen af hoe de vertrouwenspersoon bij de medewerkers wordt geïntroduceerd en ze maken een jaarplanning op.

Jaren ervaring
0 +
Verzorgde workshops
0 +
Aangesloten klanten
0 +
Begeleide medewerkers
0 +

Neem contact met ons op

Meer hulp nodig?

Gratis eerste consult

Vraag vandaag nog uw gratis eerste consult aan

Telefoonnummer

Bel ons om een afspraak te maken
+31 85 130 48 78

E-mailadres

Bij vragen kunt u ons mailen  info@rotsvertrouwenspersonen.nl

Laat een bericht achter

We nemen zo spoedig mogelijk contact met u op om uw vragen te beantwoorden.

Afspraak maken

Neem contact met ons op en maak eenvoudig een afspraak. We staan voor je klaar om te luisteren en te ondersteunen.

Inschrijfformulier voor deelname

Meld je aan via het inschrijfformulier en neem de eerste stap naar deelname. We kijken ernaar uit om je te verwelkomen!